О важности внутренней базы резюме

Ведение проекта в условиях ограниченного времени и уже довольно глубоко изученного заказчиком рынка всегда мотивирует консультанта работать усерднее и энергичнее. Нет, разумеется, любой позиции в Brainpower уделяется самое пристальное внимание и к любому поиску ищется свой профессиональный подход, но когда ты понимаешь, что тебе нужно в кратчайшие сроки подобрать профиль, который будет лучше множества тех, которые клиенту уже знакомы, то моментально вовлекаешься в поиск того самого идеального решения и кандидата для него.

С одним из таких кейсов поиска, который стал действительно запоминающимся опытом и поводом для гордости, нам довелось поработать в рамках сотрудничества с иностранной производственной компанией, производящей продукцию для рынка b2b. В тот момент этот клиент был для Brainpower новым, и помимо успешного закрытия вакансии перед нами стояла задача развития долгосрочных отношений с ним. Компания находилась в ситуации, когда поиск на вакансию высокого уровня в сфере финансов велся несколько месяцев, рынок был достаточно проработан, и для финального этапа уже выбрано несколько кандидатов, но клиент, тем не менее, был не до конца уверен в финальном пуле и хотел получить свежий взгляд на рынок от нового, ранее не знакомого партнера по рекрутменту, дать шанс удивить. Может быть среди трех финалистов нет того самого идеального решения? В любом случае клиент ничего не терял, подключив к работе Brainpower в качестве еще одного агентства: для столь ответственной должности в компании всегда лучше делать выбор из большего количества опций.

Получив все необходимые вводные для поиска, мы сумели точечно представить клиенту несколько резюме из нашей внутренней базы, продемонстрировав тем самым безукоризненное понимание необходимого профиля. Именно благодаря богатой базе Brainpower, пополняемой ежедневно многие годы, и налаженным контактам между консультантом и кандидатами, умению всегда «держать руку на пульсе» и быстро сориентироваться, кому из кандидатов в какой момент может быть интересно то или иное карьерное предложение, нам удалось успешно завершить проект, включившись в него, казалось бы, в завершающей стадии и уже будто бы запрыгивая в уходящий поезд.

Среди тех трех финалистов не было того самого идеального решения и кандидата -  он был в базе Brainpower. А теперь у Brainpower есть еще один благодарный кандидат, получивший работу мечты, связанную ко всему прочему с релокацией в другой город, и довольный клиент, с которым мы продолжаем развивать профессиональные взаимоотношения.